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「共進化」を実現する、
信頼のパートナーとして

株式会社OGZAは、「Optimal(最適)」「Global(グローバル)」「Zenith(頂点)」「Action(行動)」を理念に掲げ、クライアント企業が人とテクノロジーの両面で進化し続ける組織になるよう支援しています。

支援の核となるのは、独自に開発した変革モデル「Co Evo™メソッド」です。「現状の可視化・戦略設計・実装と定着・成果拡大」の4つのステップを繰り返し回すことで、変化の速い環境でも組織の成長を続けられるようにします。このメソッドを起点に、4つの事業を展開しています。

Co Evo™メソッド

01

Observe & Orient

AIとデータで現状を可視化する

02

Design & Decide

戦略と人材育成を同時に設計する

03

Execute & Embed

試行と改善を繰り返し、行動を習慣にする

04

Evolve & Expand

成果を測定し、次の挑戦へ再投資する

4つの事業

BUSINESS 01

経営コンサルティング事業

戦略立案から実行まで、企業の変革を一貫して支援します。

経営課題の本質を見極め、先端テクノロジーやOODAループを活用しながら、戦略立案から実行、成果の定着までを一貫して支援します。利益率の向上や新規事業の創出など、目に見える成果につなげます。

変化の激しい時代には、これまでの成功モデルがすぐに通用しなくなります。OGZAでは、こうした経営環境に対応するため、独自のフレームワーク「Co Evo™メソッド」を軸にしたコンサルティングを提供しています。

このメソッドは、「Observe & Orient(現状の可視化)」「Design & Decide(戦略と育成の同時設計)」「Execute & Embed(現場での実装と文化への定着)」「Evolve & Expand(成果測定と再配分)」の4つのステップで構成され、組織を継続的に進化させる仕組みです。

経営トップと現場の声を丁寧に拾いながら、先端テクノロジーやOODAループなどの最新手法を活用して、仮説検証を素早く回します。定量的な成果指標を明確に設定し、実行から定着までを一貫して伴走します。

これまでに製造業・IT・エネルギーなど多様な業界で、多くの成果を実現してきました。OGZAは、提案にとどまらず「変化を成果に変える組織」を共に創り上げる戦略パートナーです。

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BUSINESS 02

教育・研修・人材育成事業

次世代リーダーの育成と組織力の強化を支援します。

「学びを行動に、行動を成果に変える」実践型のプログラムを提供しています。Co Evo™の「定着」の段階としても機能し、AIやSlackの活用を通じて行動の変化を日常のものにし、組織の成長力を根本から高めます。

組織改革を成功に導く決め手は、社員一人ひとりが学びを行動に移し、その行動が継続的な成果につながる仕組みを持てるかどうかです。

OGZAの教育研修プログラムは、独自のCo Evo™メソッドをベースに、OODAループとAIを融合した「学習と実践の高速循環」を実現します。

研修に先立って個人・組織の課題をデータで可視化し、ワークショップとeラーニングを組み合わせたハイブリッド形式でカリキュラムを提供します。日々の実践はSlackなどでリマインドし、成功事例はAIなどを活用して社内で共有するため、学んだ内容が自然と行動として定着します。

実際に多くの企業で、提案件数の増加や売上の増加など、明確な成果が報告されています。知識を伝えるだけの従来型の研修にとどまらず、行動変容を日常化させ、成果を組織文化として根付かせる。それがOGZAの教育研修事業です。

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BUSINESS 03

市場調査・分析事業

データに基づく洞察で、意思決定を支援します。

専門家ネットワークと詳細な分析によって、マクロトレンドから競合ベンチマーク、現場の課題までを可視化します。変化の兆しを正確にとらえ、戦略を判断するための材料をタイムリーに提供します。

的確でスピーディな経営判断には、質の高い情報が欠かせません。OGZAの市場調査・分析サービスは、マクロからミクロまで多角的にデータを収集し、変化の兆しをいち早くとらえて経営の意思決定につなげることを目的としています。

まず、専門家ネットワークと独自データベースを組み合わせ、マクロトレンドから現場レベルの実態までを網羅的に収集します。加えて、オープンデータ解析やSNSマイニングを行い、膨大な情報をリアルタイムで整理・統合します。さらに、専門家ヒアリングやエスノグラフィ調査を通じて定量・定性の両面を補い、多面的なインサイトを導き出します。

分析結果は、経営層と現場担当者が同じ画面で最新データを共有できるため、将来シナリオの検討と投資判断をスムーズに行えます。その精度と即時性は、上場企業の事業計画などにも採用されています。

蓄積した情報を「経営の筋肉」として常に鍛え、変化をチャンスに変える。OGZAの市場調査・分析事業は、そのための知的基盤を提供します。

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BUSINESS 04

オンラインスクール事業

実践的な知見を、より多くの人に届けます。

いつでも、どこでも学んで実践できるプラットフォームを提供しています。200本以上の動画と個別コーチングを通じて、Co Evo™の知見を自社に取り入れることができます。

「学びを行動に、行動を成果へ」。この理念を形にしたのが、OGZAが提供するオンラインスクールです。ビジネス環境が刻々と変わる中でも、組織がいつでも最新の知見を取り入れ、素早く実践に移せるように設計されています。

登録後すぐに200本を超える動画講座とテンプレートにアクセスでき、コミュニティ内では代表や専門講師へ直接質問できます。プレミアムプランを選べば、月1回の個別コーチングで現場への落とし込みまで伴走します。学びと実践のサイクルを加速させ、自社の課題に即したスキルとノウハウをオンデマンドで得ることができます。

導入企業の8割以上が「非常に満足」または「満足」と回答しており、多忙な経営者・マネージャーにとっても効率のよい「セルフ変革エンジン」として機能します。

変化のスピードが増す時代に、組織を常にアップデートできる実践型ラーニング・プラットフォーム。それがOGZAのオンラインスクール事業です。

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提案して終わりではなく、
成果が出るまで
徹底的に伴走する

いずれのサービスでも、提案して終わるのではなく「成果が出るまで徹底的に伴走する」ことを大切にしています。

製造業・IT・エネルギーなど、さまざまな業界の200社以上に導入され、利益率の向上、新規売上の創出、離職率の改善などの成果を上げています。

変化し続ける時代だからこそ、進化し続ける組織づくりが求められています。OGZAは、その実現に本気で寄り添う、信頼と実績に裏打ちされたパートナーです。

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